recruter en alternance :
Un contrat, 3 acteurs, 100 % bonheur

Iris Audouard
Iris Audouard

Présidente

Pourquoi recruter en alternance dans son entreprise ?

Il y a 10 000 raisons de prendre un ou une apprenti.e dans son entreprise. Juste pour toi, futur employeur, nous en avons sélectionné quelques-unes 😉

Alors comment faire pour recruter un alternant ou un apprenti ?

Notre équipe de conseillers en formation est présente pour vous accompagner dans la rechercher de votre future recrue : pré-sélection de candidats, simulation, job dating, …

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Recruter en alternance avec le contrat d'apprentissage ou le contrat de professionnalisation ?

Lorsque l’on recruter en alternance, il existe 2 contrats d’alternance distincts : le contrat d’apprentissage et le contrat de professionnalisation. Notre équipe vous conseillera dans le meilleur choix pour votre structure. Ces contrats sont très proches mais diffèrent sur le coût et le public cible en autre.

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