Compte personnel de formationClermont-Ferrand CFI Formation
Compte personnel de formation

Compte personnel de formation à Clermont-Ferrand avec CFI Formation

  LE C P F  : Compte Personnel de Formation  

Le 1er janvier 2015, le Compte Personnel de Formation a remplacé le DIF (Droit Indivuel à la Formation) :

Principe

Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet aux salariés disposant d'une certaine ancienneté dans l'entreprise de bénéficier d'actions de formation professionnelle, rémunérées ou indemnisées, en dehors du temps de travail ou durant celui-ci.

Le CPF est une nouvelle modalité d'accès des salariés à la formation, à côté des formations retenues par l'employeur dans le plan de formation et du projet individuel du salarié formalisé dans le cadre du compte personnel de formation (CPF).

Le CPF peut se décliner différemment d'une entreprise ou d'une branche à l'autre, une large place étant faite à la négociation collective.

Bénéficiaires
  • Tout salarié titulaire d'un CDI, à temps complet ou à temps partiel, et disposant d'une ancienneté d'au moins un an dans l'entreprise qui l'emploie bénéficie, chaque année, d'un droit individuel à la formation.
  • Les salariés employés en CDD peuvent également bénéficier du CPF sous réserve d'avoir travaillé au moins quatre mois, consécutifs ou non, sous CDD au cours des douze derniers mois.
  • Le salarié sous CDD doit être informé par son employeur de ses droits au titre du CPF
  • Les titulaires d'un contrat d'apprentissage ou d'un contrat de professionnalisation ne peuvent pas bénéficier du CPF.

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