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Bachelor RH Gestion de la paie et du social

Bachelor Ressources Humaines option Gestion de la paie et du social - Formation en alternance à Clermont-Ferrand Auvergne

La gestion de la paie est une activité récurrente et incontournable pour toutes les entreprises.

C’est un métier technique pour lequel il est nécessaire de disposer de spécialistes, tant au sein de cabinets comptables que dans les entreprises.

Cette activité regroupe des missions du métier de Comptable et de celui de la Gestion des Ressources Humaines. Elles’appuie sur un socle de connaissances variées : juridiques, comptables, sociales et informatiques.

Objectifs de la formation
  • Assurer la gestion administrative et l’élaboration de la paie
  • Savoir gérer des projets

  • Préparer les négociations sociales

  • Apporter conseil et expertise

Métiers préparés
  • Responsable de la paie et du social
  • Gestionnaire de la paie et du social
Qualités requises
  • Être organisé (e)

  • Être rigoureux (se)

  • Rester à l'affût des évolutions légales

PROGRAMME PÉDAGOGIQUE //

Enseignement technologique et professionnel

Gestion de la paie et du social

  • Comptabilité et fiscalité approfondies de la paie
  • Les SIRH
  • Gestion et évolution de la masse salariale
  • Paies spécifiques et traitement des charges sociales
  • Négociation sociale
  • Gestion administrative et technique de paie
  • Déclarations sociales et contrôles

Gestion RH

  • Fonction RH et organisation
  • La rémunération
  • Organisation du recrutement
  • Plan de formation
  • Communication et relations professionnelles

Outils

  • Anglais
  • Logiciel Paie

Projets

  • Projets innovants
  • Mémoire
  • Rencontres professionnelles
  • Séminaires + Examens
Enseignement général

Management

  • Management Stratégique
  • Management Durable / RSE et Innovation Sociale
  • Management de l'information et des connaissances

Gestion

  • Analyse Financière
  • Contrôle de gestion
  • Gestion des risques
  • Gestion des déchets
  • Gestion de projets

Droit

  • Droit des affaires et des contrats
  • Droit de l'environnement
  • Droit Social

Nouvelle Économie et Monde Contemporain

  • Grands enjeux internationaux
  • Économie collaborative
  • Commerce équitable
  • Communication responsable

 RYTHME DE L'ALTERNANCE //

Jours en FORMATION              L   M   M    J    V                 L'étudiant est présent 3 jours à l'école tous les 15 jours
Jours en ENTREPRISE   L    M   M  J   V 

RÉGLEMENT D'EXAMEN //

2 SESSIONS D'EXAMENS ÉCRITS - 1 SESSION DE SOUTENANCE ORALE
Examens en contrôle continu et en groupe
Examens écrits individuels
Épreuve orale

VALIDATION
BACHELOR RESPONSABLE EN GESTION DE LA PAIE ET DU SOCIAL
en partenariat avec la FEDE - obtention de 60 crédits ECTS
Titre RNCP en cours d'agrément (niveau 6 - ex niveau II)

VOS DATES DE FORMATION //

En alternance

  • du 23 septembre 2020
  • au 09 juillet 2021

COMMENT PROCÉDER ?

En alternance

À TÉLÉCHARGER

Formation en alternance